Créateur d’opportunités

Accélérer la croissance

de votre organisation.

Marketing.

Ventes.

Réseautage.

Applications web.

Salons virtuels.

Nos services

Services conseils

  • Plan stratégique;
  • Développement de marchés;
  • Lancement de produit;
  • Gestion des ventes;
  • Coaching;
  • Recrutement de personnel.

Salon virtuel

  • Speed-Jobbing virtuel;
  • Journée carrières virtuelle;
  • Porte ouverte virtuelle;
  • Salon virtuel d’affaires;
  • Foire de l’emploi virtuelle;
  • Hacketon virtuel.

Webinaire

  • Lancement de produits / services;
  • Coaching;
  • Rencontre annuelle;
  • Formation;
  • Présentation d’entreprise;
  • Événements.

Applications web

  • Site d’emploi personnalisé;
  • CRM – SuiteCRM;
  • Communauté virtuelle;
  • Site web;
  • Job board;
  • Autres projets web.

Branding

Croissance

Lancement

Dev. des affaires

Réseautage

Virtuel

Notre spécialité

12 services-conseils se distingue par sa capacité à mettre en ligne des salons virtuels qui permettent aux participants d’interagir ensemble.

Nos plateformes virtuelles convivialles vous permettent d’organiser : des Activités de réseautage, des Salons virtuels, des Journées carrières, des Foires virtuelles de l’emploi, des Journées de réseautage et des Speed-Dating ou Speed-Jobbing virtuel.

Nos plateformes web sont utilisées par plusieurs milliers de personnes et d’organisations chaque année.

Depuis 2012, notre équipe travaille en étroite collaboration avec chaque client pour assurer le bon fonctionnement de leur événement virtuel. 

Services conseils

Webinaire

Applications web

pourquoi travailler avec nous?

Travailler avec 12 Services-Conseils vous offre l’opportunité de collaborer avec une équipe passionnée et hautement compétente, dédiée à votre succès. Nous apportons une approche intégrée et holistique à chaque projet, combinant créativité, expertise et vision pour fournir des solutions qui répondent à vos besoins spécifiques. 

Notre engagement envers l’excellence et notre volonté d’aller au-delà des attentes garantissent que vous bénéficierez d’un service exceptionnel à chaque étape du processus. En choisissant 12 Services-Conseils, vous choisissez un partenaire fiable et engagé qui vous aidera à atteindre de nouveaux sommets dans votre entreprise.

Pour en savoir plus regardez la vidéo ou prenez connaissances de notre ADN et principes qui guident nos actions quotidiennes.

Les principes qui orientent nos actions :

Orienter vers le client

Ce principe se réalise par une approche proactive qui met l’accent sur les besoins de nos clients, le respect, la résolution de problèmes et la transparence dans nos communications.

Engager dans l’action

Votre projet est notre projet. Nous mobiliserons toutes nos compétences et bien plus encore pour réaliser les objectifs.

Innovation

Nous abordons les obstacles avec curiosité.Il est possible que nous allons vous proposer de nouvelles solutions avec créativité et ingéniosité.

Travail d'équipe

Nous cultivons le talent et encourageons nos employés à collaborer efficacement pour atteindre le succès collectif.

Avoir du plaisir

Le plaisir favorise un environnement positif et productif, renforce la motivation et l’engagement des employés, réduit le stress, améliore la satisfaction au travail et contribue à une culture d’entreprise solide et épanouissante.

Approche intégrée

Nous travaillons en équipe, réunissant les bonnes personnes, les bons outils technologiques et l’expertise pour vous.

Service client #1

Nous écoutons plus que nous parlons, afin de comprendre vos besoins et de proposer des solutions sur mesure.

Accéder à de nouvelles opportunités

Avec créativité, travail acharné, et vision, nous aidons les clients à découvrir et prioriser les opportunités.

Diversité de pensée

Nous recherchons activement des perspectives diverses, reconnaissant que des points de vue variés conduisent à des idées plus complètes et à de meilleurs résultats.

Formation en continu

La formation en continu est une croyance forte dans notre organisation. Nos apprentissages nous permettent de maintenir et d’améliorer nos compétences, de rester compétitif sur le marché, d’adapter nos pratiques aux évolutions de l’industrie et de favoriser l’innovation et la croissance  à long terme de l’entreprise et de nos clients.La formation continue est une valeur fondamentale de notre organisation, nous permettant de maintenir et d’améliorer nos compétences, de rester compétitifs, d’adapter nos pratiques à l’évolution de l’industrie, et de favoriser l’innovation et la croissance à long terme, tant pour notre entreprise que pour nos clients.

Employeurs participants

Témoignages

«Pour nous le salon a été un franc succès. Malgré la première journée qui a plus ou moins bien partie! Nous avons finalisé 8 embauches, surtout des candidats du Brésil. La qualité des candidats est formidable! Il est certain que si l'événement revient pour une 2e année nous allons y participer.»

Geneviève Bilodeau Partenaire d’affaires Acquisition de talents, CGI

«C’est en septembre 2017 que j’ai eu le plaisir de rencontrer pour la première fois Patrick Lacroix, directeur des salons virtuels . Depuis, je fais affaires avec Patrick, qui est le directeur de nos foires virtuelles. Non seulement les idées, la créativité et le savoir-faire de Patrick, font de lui un directeur ouvert d’esprit et visionnaire, son sens du relationnel, sa générosité et son souci de satisfaire le client, sont au cœur de ses activités professionnelles. Nombreux sont les employeurs qui ont d’ailleurs fait son éloge lorsqu’il se sont greffés à nos foires virtuelles Je recommande vivement les services de Patrick Lacroix…vous serez toujours satisfaits et jamais déçus !!»

Janine Messadié Chargée de Projet

Très bonne plateforme pour le recrutement, probablement l'une des meilleures que j'ai vues/utilisées depuis le début du COVID. Employeur Sharon

Employeur Sharon

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